DE EN
<< zurück

25.03.2026 // Dr. Astrid Schnabel, LL.M. (Emory) // Veröffentlichungen //

Anspruch auf Lohnerhöhung aufgrund des allgemeinen Gleichbehandlungsgrundsatzes – Besprechungsaufsatz zum Urteil des BAG vom 26.11.2025 – 5 AZR 239/24, in: Zeitschrift für Arbeitsrecht im Unternehmen (ZAU) 2026, S. 160-161

Publikation
Inhalt

Autor/in
Dr. Astrid Schnabel, LL.M. (Emory)

Dr. Astrid Schnabel, LL.M. (Emory)
Partnerin
Hamburg
astrid.schnabel@luther-lawfirm.com
+49 40 18067 14072

25.03.2026 Die kollektive Rechtsdurchsetzung bei Verletzungen des Datenschutzrechts -… … >>
25.03.2026 Anspruch auf Lohnerhöhung aufgrund des allgemeinen Gleichbehandlungsgrundsatzes… … >>
24.03.2026 Instrument zur Stärkung der europäischen Verteidigungsindustrie durch gemeinsame… … >>
23.03.2026 Schriftliche Stimmabgabe bei einer Betriebsratswahl – Keine Begründungspflicht… … >>
18.03.2026 Malaysia: Budget 2026, in: Internationale Steuer-Rundschau – Länderberichte… … >>
16.03.2026 Abbruch der Betriebsratswahl wegen unterbliebener Beschlussfassung des… Weitere… >>
16.03.2026 Darlegungs- und Beweislast bei Vergütungsklagen von Betriebsratsmitgliedern -… … >>
13.03.2026 Beweiswert einer im Nicht-EU-Ausland erstellten Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung… … >>
11.03.2026 Von der Netzentgeltbefreiung zu (neuen) Anreizen: Die BNetzA-Orientierungspunkte… … >>